Nicolas Petit est un cadre expérimenté avec 25 ans d’expérience de management dans des entreprises multinationales. En tant que facilitateur certifié du Human Performance Institute et fondateur d’un cabinet de conseil spécialisé dans la transformation culturelle, Nico a déjà coaché de nombreux individus et équipes et guidé des organisations à travers des changements systémiques. Titulaire d’un certificat en science des données, Nico a développé la stratégie de données derrière Teamersive.

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